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OTIF, L'ingénierie logicielle

Otif est dédiée à fournir des solutions de communication efficaces

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A PROPOS DE OTIF

On Time In Full plus connu sur l'acronyme  de OTIF, est une société de droit Sénégalais, specialisée dans l'ingénieurie logiciel, la communication mais également dans la mise en place d'outil daide au pilotage.

Le cabinet Otif, une agence Fondée sur les principes de l'innovation, de la créativité et de l'excellence, Otif est dédiée à fournir des solutions de communication efficaces et sur mesure à ses clients..

Chez Otif, nous croyons que la communication est la clé du succès. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et sommes déterminés à aider nos clients à atteindre leurs objectifs de communication avec succès.

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COMMUNICATION

Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour développer des stratégies de communication globales alignées sur leurs objectifs commerciaux et leur vision.

INGENIEURIE LOGICIELLE

OTIF travaille sur la conception, le développement, la maintenance et la gestion de logiciels de qualité. Elle implique l'application de principes d'ingénierie pour créer des solutions logicielles fiables, efficaces et évolutives.

OUTIL DE PILOTAGE

Nous travaillons sur l'automatisation de dispositif de de Le suivi et l'évaluation (S&E) des processus essentiel dans la gestion de projets, de programmes et de politiques.

Notre offre de logiciels! 

OTIF propose une suite logicielle intégée en forma ERP. Un ERP, ou Enterprise Resource Planning (en français, Progiciel de Gestion Intégré), est un système informatisé qui permet à une organisation de gérer et d'intégrer l'ensemble de ses processus métier et ses ressources au sein d'une seule plateforme logicielle. Les ERP sont conçus pour rationaliser les opérations, améliorer l'efficacité et faciliter la prise de décision en fournissant une vue d'ensemble en temps réel de l'ensemble de l'entreprise. Voici quelques caractéristiques.

Notre ERP appelé Pack@dmin est composé :

Controle de gestion
Système de Controle de gestion

Le contrôle de gestion est une fonction clé au sein des organisations qui vise à superviser et à piloter l'activité économique en mettant en place des outils de mesure et d'analyse. 

Depenses
Gestion des Approvisonnement

La gestion de l'approvisionnement est un aspect crucial de la gestion des opérations dans une entreprise. Elle concerne l'acquisition et la gestion des matières premières, des fournitures et des services .

diligences
Suivi des diligences

Le suivi des urgences fait référence à la gestion et au suivi des situations d'urgence ou de crise. Cela implique la mise en place de procédures, de systèmes et de processus pour surveiller, évaluer et répondre aux urgences de manière efficace et coordonné

E-PTA
Martin Hicks

Le suivi du plan d'action est une étape cruciale dans la gestion de projet . Définissez des jalons clairs et des échéances pour chaque étape du plan d'action. Attribuez des responsabilités spécifiques à chaque tâche ou action afin que les membres de l'équipe sachent ce qui est attendu d'eux.

SIGAR
Gestion axée sur les résultats

Un système intégré de gestion axée sur les résultats (SIGAR) est un cadre méthodologique et technologique conçu pour aider les organisations à planifier, suivre, évaluer et améliorer leurs performances en se concentrant sur l'atteinte des résultats désirés.t

Risques
Risque Management

La gestion des risques est un processus essentiel dans toute organisation, visant à identifier, évaluer et atténuer les risques potentiels qui pourraient affecter la réalisation des objectifs de l'entreprise. C' est un processus continu et intégré qui contribue à protéger et à renforcer la résilience organisationnelle 

PPBSE
Chaîne PPBS

La chaîne PPBSE (Planification, Programmation, Budgetisation, Suivi et Évaluation) est un cadre méthodologique utilisé dans le domaine de la gestion publique pour guider les processus de planification, de budgétisation et de suivi des politiques publiques et des programmes gouvernementaux.

Personnel
Systeme de gestion du personnel

La gestion du personnel, également connue sous le nom de gestion des ressources humaines (GRH) ou gestion des employés, englobe un large éventail de processus et de pratiques visant à optimiser la performance et le bien-être des employés au sein d'une organisation

Otif offre un panel de service dans la  dans la communication !

Nos Valeurs

Innovation : Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et de nouvelles approches pour rester à la pointe de l'industrie de la communication. Intégrité : Nous agissons avec transparence, honnêteté et éthique dans toutes nos interactions, tant avec nos clients qu'avec nos partenaires. Collaboration : Nous croyons au pouvoir de la collaboration et travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour atteindre des résultats exceptionnels. Résultats Orientés : Nous nous engageons à fournir des résultats tangibles et mesurables qui répondent aux objectifs de nos clients..

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Notre offre de service en communication

We have wide range of procedures

Stratégie de Communication : Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour développer des stratégies de communication globales alignées sur leurs objectifs commerciaux et leur vision.r.

Relations Publiques : Nous aidons nos clients à cultiver des relations positives avec les médias, les influenceurs et le grand public, en mettant en œuvre des campagnes de relations publiques stratégiques..

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